Céline Fulgence a pour mission de définir et mettre en œuvre la politique RH de Radio France en appui du projet stratégique de l’entreprise.
Depuis 2022, Céline Fulgence était directrice du développement RH et des parcours professionnels, après avoir piloté dès 2017 l’université d’entreprise et la formation professionnelle.
Entre 2010 et 2017, elle a exercé les fonctions de déléguée à l’ingénierie sociale et aux affaires sociales, supervisant de nombreux accords collectifs (PTA, CDDU, musiciens, journalistes – NAC) et l’accord de transition multimédia.
Revenue à Radio France en 2009 pour coordonner la refonte des conventions collectives, elle avait précédemment été nommée directrice des ressources humaines du Théâtre national de l’Odéon en 2005.
Céline Fulgence a rejoint Radio France en 1998 comme juriste en droit social, après ses débuts à la DRH de l’Opéra national de Paris en 1997.
Titulaire d’un Master 2 en droit social (Université Paris I – Panthéon-Sorbonne), elle a accompagné de nombreux projets RH et négociations sociales au cours de sa carrière.
Céline Fulgence a pris ses fonctions de Directrice des ressources humaines de Radio France le 1er février 2026.
